進(jìn)入上市公司社責(zé)信息披露A級(jí)行列對(duì)話阿拉善生態(tài)文明

發(fā)布時(shí)間：

2014-09-01 16:47

　　8月29日至31日，上市公司社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制研討班暨第三屆(2014)“生態(tài)文明阿拉善對(duì)話”活動(dòng)在內(nèi)蒙古阿拉善左旗舉辦，有來自政府部門、交易所、中國上市公司協(xié)會(huì)和全國上市公司及專家學(xué)者代表200余人參會(huì)?；顒?dòng)期間，中國上市公司協(xié)會(huì)與證券時(shí)報(bào)社共同發(fā)布了《2014中國上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露研究報(bào)告》，我公司從A股668家公開披露社會(huì)責(zé)任報(bào)告的公司中脫穎而出，位居綜合評(píng)價(jià)第7位，較去年排名有大幅提升，進(jìn)入A級(jí)公司行列。

　　“阿拉善的荒漠治理是資本市場踐行社會(huì)責(zé)任的一項(xiàng)生動(dòng)形象的范例。不僅有效地改善了阿拉善地區(qū)的生態(tài)平衡，而且使阿拉善成為資本市場關(guān)注生態(tài)文明建設(shè)的一種具體體現(xiàn)模式和一座踐行平臺(tái)，為市場和全行業(yè)貫徹落實(shí)十八大精神、踐行生態(tài)文明理念搭建了重要的引領(lǐng)平臺(tái)?！弊C監(jiān)會(huì)副主席莊心一在對(duì)話論壇上表示，中國證監(jiān)會(huì)一直重視、支持上市公司履行社會(huì)責(zé)任，近年來與滬深兩個(gè)交易所制定出臺(tái)了一系列規(guī)范指引;資本市場在促進(jìn)上市公司履行社會(huì)責(zé)任的機(jī)制建設(shè)方面也取得一些進(jìn)展。并就資本市場如何促進(jìn)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任提出三點(diǎn)建議：一是相關(guān)各方要支持幫助上市公司不斷細(xì)化、完善社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制，改進(jìn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的披露效果;二是希望上市公司將社會(huì)責(zé)任融入企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，既利于當(dāng)下發(fā)展也利于積聚未來發(fā)展的能量，是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)，上市公司尤其如此;三是應(yīng)強(qiáng)化資本市場對(duì)于積極履行社會(huì)責(zé)任企業(yè)的支持力度。資本市場應(yīng)該努力探索建立一整套社會(huì)責(zé)任型投資機(jī)制，為重視社會(huì)、環(huán)境責(zé)任的企業(yè)確立定價(jià)、融資、并購等方面的優(yōu)勢，實(shí)現(xiàn)生態(tài)文明建設(shè)與企業(yè)發(fā)展的和諧共贏，推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展。

　　《2014中國上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露研究報(bào)告》顯示，2014年中國A股上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露綜合評(píng)價(jià)達(dá)到A級(jí)水平的公司共21家，僅占總量的3.41%;B級(jí)公司201家，占三成左右;C級(jí)公司366家，超過五成;另有D級(jí)公司79家。

　　在29號(hào)的上市公司社會(huì)責(zé)任報(bào)告編制研討班上，我公司作為代表企業(yè)，分享了奇正藏藥在履行社會(huì)責(zé)任方面的思考和經(jīng)驗(yàn)，受到與會(huì)專家及企業(yè)的好評(píng)。專家認(rèn)為，奇正藏藥的社會(huì)責(zé)任實(shí)踐，真正實(shí)現(xiàn)了“一把手”工程，自上而下、由內(nèi)而外，將社會(huì)責(zé)任與公司的戰(zhàn)略、核心業(yè)務(wù)相結(jié)合，企業(yè)的社會(huì)責(zé)任實(shí)踐不僅彰顯了企業(yè)特色，而且在影響社區(qū)、幫助社會(huì)的過程中，企業(yè)也從中受益，體現(xiàn)的正是目前企業(yè)社會(huì)責(zé)任3.0階段所倡導(dǎo)的履行社會(huì)責(zé)任、創(chuàng)造共享價(jià)值。

　　社會(huì)責(zé)任是一個(gè)企業(yè)永恒的命題，奇正藏藥未來將繼續(xù)在深交所的支持和牽引下，探索將企業(yè)社會(huì)責(zé)任納入公司戰(zhàn)略體系，確保運(yùn)營合規(guī)，致力于科技創(chuàng)新、資源保護(hù)、員工發(fā)展、文化傳承，不斷實(shí)踐全面融入和諧社會(huì)，致力于在青藏高原做一個(gè)可持續(xù)的、長壽的企業(yè)。

通過新版GSP認(rèn)證，不斷規(guī)范藥品流通管理

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